隆力奇红军
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- 【原创】 直销我们该有的责任1
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行业动态
任何的成功都需要你首先担负起责任。各种分析显示,所有成功者身上都有一项共同的品质,那就是他们能够担负责任。
责任感是我们战胜工作中诸多困难的强大精神力量,使我们有勇气排除万难,甚至可以把“不可能完成”的任务完成得相当出色。失去责任感,即使是做我们最擅长的工作,也会做得一塌糊涂。
在直销行业中,良好的领袖从不以受害者的心态自居,他们清楚地认识到人生责任的归属,遇到困境,他们不会去怪罪父母、配偶、儿女、政府、上级、下级,他们勇敢地面对人生的承传转折,知道惟有全力以赴、负责到底。我经常讲的一个例子就是浙江宁波一位普通家庭主妇的故事,在生意破产后,欠了几十万的债务,面对每天一拨拨前来逼债的人,她无数次想到了结束自己的生命,甚至想到过偷渡到日本,把自己“卖”给别人来偿还债务。但是,当她真正走到海边的时候,她的头脑里就闪现自己可爱的孩子,孩子以后怎么办,一个没有妈妈的孩子一定会受到别人的歧视和欺负……“我不能成为一个不负责任的母亲!”就是这样一种对自己孩子、对自己家庭的责任感,每当她再次遇到困境和挫折的时候,她就告诉自己一定要挺着、坚持住。正是因为这种最原始的动力,如今的她在直销行业中获得了巨大的成功。
在直销团队文化的建设中,我会很努力地去激发每个人内心中的责任感:对自己的责任,对家庭的责任,对直销商的责任,对社会的责任等等。一旦我们内心的责任感呈现以后,产生的力量将会是无穷的。
在某一个时刻或某一段时间,我们总是有着责任感的,否则不可能完成自己的工作。但让责任感成为我们脑海中一种强烈的意识,深入到工作中的每一点每一滴,并一直坚持下去却十分困难,因为在坚持的过程中,诱惑太多。不是所有的时候,理智能战胜感情;也不是所有时候,责任感能战胜懒散。
我培养了太多的高级直销商,他们成功的更大因素是来自他们自身强烈的责任感。以下就是这群具有责任感的人展现出来的共同品质:
1. 渴望改变,采行积极的人生态度
我所接触的直销领袖中,他们来自社会的各类行业,既有处在生存边缘的木匠、人力车夫,也有每天靠麻将来消磨时间的家庭主妇、退休太婆,也有一群“有钱了但得不到开心”的公司老板……最后他们都汇集在这里,经过了一段时间,成为了中国直销业的精英人物。无论他们处于一种什么样的生活状态、也无论他们拥有一种什么样的知识水平,有一个共同的特征就是:渴望改变,是的,太渴望改变了。这种渴望,既有生活品质上的转变或者延续,也有精神境界上的提升,甚至有的人的初衷就是在这里能够体验人间真情。在山西,我见到一位做煤炭生意的老板,他告诉我,以前他不想见的人要见,还要喝酒应酬,想见的人求了多次见不着,没有真情都是利益关系,他寻求了多年终于找到直销这样的舞台。由此见,他们一旦调整了自我,找到一个自己所向往的舞台,他们就会展现出无比的热情和积极而不抱怨的人生态度,并全力以赴。这就是他们前进的源动力。